2年連続のベースアップ　レオパレス21

　レオパレス21は4月の給与改定で、ベースアップを2年連続で実施する。若手層ほどアップ率が高くなるように非管理職を対象として最大5000円を加算する。定期昇給と合わせた社員平均の賃上げ率は4・21%という。新卒初任給も18年4月から5000円を加算し、現行の20万5000円から21万円へ引き上げる。