リンクアンドモチベーション　〝Z世代〟マネジメント意志を引き出すこと

　リンクアンドモチベーション(LINK&M、東京都中央区)の研究機関のモチベーションエンジニアリング研究所は、『Z世代へ求められるマネジメント』に関する調査の結果をまとめた。

　Z世代は以前の世代に比べ、論理的思考力や周囲とうまく協調する力には長けるが、先を見通せない社会状況で行動力や意見を貫く力が弱い。Z世代のマネジメントでは、従来のような多様な価値観に寄り添う方法に加え、メンバーの〝意志〟を引き出す環境づくりが必要と指摘している。

　同調査は、同社提供の就職活動生向けの『自己特性診断サーベイ』と、管理職向けの『マネジメントサービス』の結果から調べた。